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洋河是怎么“贏”回來的?

發布時間:2023-02-09

2018年至2022年,洋河經歷了一個殊為不易的發展周期。

   透過這段經歷,我們恰恰可以看到洋河這家企業的一些特質,而這種特質,在白酒市場未來的迭代與變化中,將會越來越重要。

20+%再現洋河奪回主動

   根據洋河股份2022年三季報顯示,公司在報告期內實現營業收入264.83億元,同比增長20.69%;凈利潤90.72億元,同比增長25.78%。時隔近4年,洋河首度實現“雙20%+”的經營業績增長。

   2018年,洋河仍處于高速增長狀態,當年實現營業收入241.60億元,同比增長21.3%;凈利潤為81.15億元,同比增長22.45%。高增長表現之下,洋河的三甲地位看起來已經穩固。

   在隨后的20192020年,經歷白酒市場的起伏,白酒上市公司頭部企業業績增速出現波動,競爭更為激烈。在此過程中,洋河股份通過產品、渠道、品牌文化等全方位的調整梳理,回歸業績高增長的上升通道。2021年,洋河全年實現營業收入253.5億元,同比提升20.14%。此后直至交出2022年前三季度的成績單,營收與凈利潤增幅已同時達到20%以上。

   至此,我們可以說,洋河已重新贏回競爭與發展的主動權。

曾經的徘徊是什么?

   要探討洋河如何重奪主動權,首先要搞清楚洋河曾經徘徊的原因是什么。

其中包括庫存、價格、動銷等各方面,也包括渠道與市場的動力不足、廠商關系緊張等。如果用一句話概括,便是“成也深度分銷,敗也深度分銷”。

   眾所周知,洋河擁有一支極其強大的營銷“鐵軍”,無論組織規模,還是市場作戰能力,都代表了白酒行業的一流水準;正是依賴于這支強悍的隊伍,洋河有底氣實施“深度分銷”模式,自有銷售人員負責渠道開拓與市場推廣工作,經銷商則負責從事配送、資金周轉等服務工作。

   通過“深度分銷”,洋河在線下渠道建立起戰略級優勢,相比傳統的大商制、大流通等相對粗放的渠道模式,“深度分銷”的扁平化特點,助力洋河快速增長、快速復制,一路高歌猛進。

   但是到了2018年,已經從深度調整周期走出三年的白酒行業,進入一個以高端酒擴容、結構性增長為主力的新階段。

   2018年,白酒行業總產量871.20萬千升,同比增長3.14%;完成銷售收入5363.83億元,同比增長12.88%;實現利潤總額1250.50億元,同比增長29.98%。2019年,白酒產量由微增轉為下降,減少0.76%至785.9萬千升;而銷售收入則增至5617.82億元利潤總額增至1404.09億元,分別增長8.24%和14.54%。2020年,白酒進一步下降至740.7萬千升,降幅2.5%銷售收入則達到5836.39億元,增長4.61%;利潤總額達到1585.41億元,增長13.35%。

   三年間,白酒噸酒利潤增加48.61%,可見高端擴容與結構增長之強勁。與此相對應,白酒的渠道模式也在發生深刻變化。

   洋河所主打、倚重的深度分銷,由于價格體系透明、經銷商利潤較低遭遇市場阻力同時在深度分銷的精細化、切割式管控下,經銷商普遍規模較小,資源和運營能力不足,在高端化競爭中的局限性越來越明顯。當行業與市場的主賽道發生變化時,企業核心戰略、核心模式的轉換升級,無疑是一場關乎成敗乃至生死的大考。洋河當年的徘徊,正是因為“深度分銷”這一王牌模式,與白酒頭部競爭趨勢不匹配。

   徘徊的本質,是企業的適應與進化問題,好在,這恰恰是洋河的“優長”。

洋河是怎么贏回來的?

   敏銳洋河,充分認識到問題所在,并啟動戰略性調整。

   2019年,洋河通過“停貨、控貨”等方式,加大力度清理市場庫存,并采取柔性考核,提高渠道利潤。特別是升級推出“夢之藍M6+”,通過理順價格體系,充分確保渠道盈利能力。

   在此基礎上,洋河對經銷商體系實施深改造,由深度分銷模式下的“多商并存”,“一商為主,多商配稱”的新體系轉變,不再追求渠道無限細化,不再追求經銷商數量,減少經銷商內耗,扶持有實力經銷商,將市場主導權更多交給經銷商,通過廠商一體化關系,釋放市場活力。

   這種改造一直在延續,至2022年6月,洋河經銷商共有7769家。其中,省內經銷商2845家,上半年增加149家,減少254家;省外經銷商4924家,上半年增加866家,減少1134家,合計算下來,洋河經銷商數量在半年間又減少了373家。

   對應于同期“雙20+%”的營收、凈利潤增長,以及16.74%的白酒銷售量增加,可見洋河已經高水平、高質量完成了模式轉換,而隨著轉換的持續和深化,洋河后續發展更加引人關注。

   在一個多月前的洋河股份經銷商大會上,洋河股份黨委書記、董事長張聯東表示:“要讓洋河的伙伴有更好的發展、更好的未來,讓洋河的經銷商成為這個行業最令人羨慕的經銷商。”

   為此,洋河打造了“1320”戰略,即落實一個商學院平臺、落地三大精細化工程、落細二十條惠商性措施,由此推動洋河廠商關系進入廠商共生4.0的造血階段,提高經銷商的參與感、獲得感、成就感、幸福感,提升經銷商的期待指數、信任指數、滿意指數、幸福指數。

   洋河是怎么贏回來的?除了同經銷商共榮共生的模式,洋河對內的改革與迭代也始終在進行。去年4月,《洋河股份關于進一步推進深化改革的意見》正式發布,以綱領文件的形式,明確了洋河改革的指導思想、基本原則、目標任務、重點內容及配套保障。

   而在此之前的年度工作大會上,張聯東即明確,要創造“二次騰飛”的“第二曲線”,打造“二次創業”的“第二階段”,塑造“穩中高質量,進中可持續,好中更健康”的發展新格局。此后的“大干70天·夏季風暴”、中秋銷售、百日大會戰等專項行動,以市場為鏡,洋河在取得銷售增長的同時,也驗證了改革路線的正確性。

   當然,“贏回來”還離不開品質的有力保障,也極大受益于產品力、品牌力的優化提升,但僅就本“案例”來看,更具行業啟發性的,還是在于高度市場化的戰略再造。

   企業的戰略重心與價值重心更加貼近市場,這是洋河的“基因”。這種基因在上一個周期,孕育出“深度分銷”而在新的發展競爭階段,則“進化”出廠商共生的“利他主義”新模式。這種企業“核能力”升級一旦完成,將釋放出極其巨大的能量。

   洋河用過去四年經歷承受的重壓,換來了更加深刻、全面、領先的市場戰略升級,這是洋河特有的一段經歷,或許,也意味著洋河接下來特有的優勢。

重獲主動對洋河意味著什么?

   經由市場戰略再造而重獲主動的洋河,將獲得持續性的發展紅利。一個關鍵看點在于,洋河的新型市場戰略模式,將與其新的品牌戰略布局產生“化學”效應。

   2021年2月,張聯東出任洋河股份董事長,在三個月之后的洋河股份股東大會上,他正式提出“雙名酒、多品牌、多品類”發展戰略,明確了“洋河、雙溝、貴酒是公司三大核心增長極”,打造“精彩洋河、風彩雙溝、多彩貴酒”。

   接下來的時間里,洋河的品牌新布局逐漸成型、成勢。其中包括對“雙溝”名酒品牌戰略價值的提升、塑造與推廣,包括在實施夢之藍M6+”大單品戰略的同時,升級夢之藍高端產品力與品牌力,更包括果斷切入醬酒賽道,布局打造“貴酒”醬香品類,創造了更大的市場發展戰略縱深。

   從產品陣容看,洋河、雙溝、貴酒以及梨花村品牌已形成了有機、有序、有力的排列組合,夢之藍·手工班、頭排·蘇酒、貴酒世家指向高端,夢之藍M6+、貴酒年份酒、蘇酒主攻次高端市場,海之藍、天之藍等強化腰部力量。

   看似萬事俱備,但這畢竟是一件酒業尚無成功先例的創舉,無論雙名酒、多品牌的共振共強,還是從濃香到醬香的品類聯動,都充滿了未知性與挑戰性。

   “東風”或許正是洋河的市場新生態,在此,我們將之定義為“新生態”,它包含了營銷模式、廠商關系等全要素,這是一個實現廠商合力最大化,以解決市場與用戶“剛需”的生態,也是支撐洋河去實現更高發展“夢想”的重要條件。

   重獲主動權的洋河,將有底氣和實力,去創造白酒發展新路徑與競爭新秩序。

 

轉自《新浪財經》《搜狐網》《云酒頭條》等媒體


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